(Labour participation rate) İşgücünün, kurumsal olmayan çalışma çağındaki nüfus içindeki oranıdır. Türkiye’de 15-64 yaş arasındaki nüfusun işgücüne katılma oranı 2019 sonbaharında yüzde 53.9 düzeyindedir. İstihdama katılma oranı ise daha düşük ve yüzde 46.3 düzeyindedir. Bu oranların düşüklüğünün bir nedeni de kadınların çalışma hayatına erkeklerden daha düşük oranda katılmasıdır. AB’ye üye ülkelerde bu oran ortalama olarak yüzde 70’i bulur.