Nasıl Bir İK
Gençler umutlu bir geleceğe İŞKUR ile taşınabilir mi?
Nasıl Bir İK programımızın bu haftaki konuğu Çanakkale İŞKUR İl Müdürü Mehmet Uğur Yavuz. Mehmet Bey ile gençlerin geleceği hakkında konuştuk.
Çekici CEO’lar daha mı çok kazanıyor?
Fiziksel görünüm olarak avantajlı olmak hayatın birçok alanında olduğu gibi iş hayatında da başarıyı etkileyen bir faktör. Çekici (ama çok çekici değil) bir görünüm ile finansal kazanç konusunda doğrudan ilişki olduğu çok önceden beri bilinen bir gerçek. Görünüm, genel olarak iş ve yaşam dünyasında çok önemli bir rol oynayabilir.
Ayın yükselenleri
İnsan kaynaklarında öne çıkan gelişmeler…
Şirketler çalışanı mutlu etmek zorunda mı?
Nasıl Bir İK programımızın bu haftaki konuğu Başarı Uzmanı ve Yazar Mümin Sekman. Mümin Bey ile çalışan mutluluğu hakkında konuştuk.
Ayın yükselenleri
Ayın öne çıkan atamaları…
Yorglass’ta “Her Ses Eşittir”
Nasıl Bir İK programımızın bu haftaki konuğu Yorglass İnsan Kaynakları Direktörü Ayşe Doğruöz. Ayşe Hanım ile “Her Ses Eşittir” programı hakkında konuştuk.
Bir sektörü açmak
Beyaz yaka olarak çalışmayı küçümseyen bir akım var son zamanlarda. Dr. Sinan Canan, “Biz bu dünyaya 9-5 işini yapmaya gelmedik” diyor fakat devamı var. Kurumsal bir şirkette çalışmak ve büyük bir...
Sevgili günlük
Bu günlük, bir İnsan Kaynakları İşe Alım ve Uyumlama Personelinin işe başlangıç süreci, deneyimlerine odaklanmaktadır. İşe başladığı ilk günün heyecanını, sevinçleri, karşılaştığı zorluklar, bu zorluklarla başa çıkma yöntemleri ve öğrenme sürecini açıklamaya çalıştım. Ayrıca burada ben varım, sen varsın, hepimiz buradayız.
Çalışan deneyiminde yeni arayışlar
Nasıl Bir İK programımızın bu haftaki konuğu Bupa Türkiye Strateji ve Transformasyon Genel Müdür Yardımcısı Ebru Keskin Kulalar. Ebru Hanım ile çalışan deneyimi hakkında konuştuk.
Takım olmak ya da olamamak!
Mutluluğa ulaşan yollardan biri mutlu ekip çalışmasından geçiyor. Çalışanlar mutluysa müşterileri mutlu ederler, müşteriler mutluysa daha çok para verirler!
Nasıl? Asenkron çalışma mı?
Bir İnsan Kaynakları teknolojileri firması olan Datassist farklı şehirlerde çalışmayı oldukça uzun bir süredir deneyimliyor. Geçtiğimiz hafta Uydu Genel Merkezimizi Çanakkale'de açarak yeni bir çalışma biçimine geçtik.
Şirket 11
Hazır futbol gündem olmuşken, gelin birlikte bir Şirket 11’i kuralım. Bunun için takımın her departmanının en güçlü yanlarını en iyi şekilde kullanmak anlamına gelir.
Elon Musk için insan kaynaklarının adı yok
Birçok davranışı ile iş dünyasını hayrete düşüren ve gündem yaratan Elon Musk’ın İnsan Kaynakları uygulamaları…
Global bir köy: Dünya
20 yıl, 30 yıl ya da belki daha bile fazla zamandır görüşmediğimiz bir arkadaşımızın şu an nerede, kimle, ne yaptığını bilebiliyoruz. Bu veriler elbette Big Data’ya hizmet ediyor. Öyle bedavadan...
Zaman mı değerli para mı?
Baby boomer kuşağı olarak iş-yaşam dengesi kavramına yaklaşmadan para kazanmak ve bunun bizi mutlu edeceğini düşünerek hareket ettiğimizi düşünüyorum. Gerçekten de “zaman mıdır değerli olan yoksa...