Nasıl Bir İK
Sürekli profesyonel eğitim ile mesleki geleceğinizi garantileyin
Virgin Atlantic’in çılgın karakteri ve farklı sektörlerde başarılarıyla ün yapmış girişimci CEO’su Richard Branson’un sözüne kulak vermekte yarar var: “Çalışanlarınıza iyi eğitim verin ki başka işlere girebilsinler; onlara iyi davranın ki, ayrılmak istemesinler.”
Akenerji’de işveren markası yolculuğu
Her iki haftada bir Dünya Gazetesi YouTube kanalında yayımlanan DÜNYA’nın İK’sı programımızın bu haftaki konuğu Duygu Erzurumlu oldu. Akenerji CHRO’su olan Erzurumlu ile “İşveren Markası Yönetimi” konusunu ele aldık.
Takdir gören çalışan takdir eder
Bir çalışan takdir edildiği şirket için daha çok çalışmak ister, takdir gördükçe de daha iyi çalışır ve şirketini gururla temsil eder.
Yakınımda kal inovasyon yapalım
Yakın mesafe inovasyon için ne kadar kritik? Evden çalışan veya değişimli ofis kullanan şirketler inovasyonda geride mi kalacaklar?
Ödüllendirme
Bir şirketin en büyük sermayesi anaparası mıdır ya da yaptığı yatırımlar mıdır? Evet, anapara ve yapılan yatırımlar da büyük sermaye kalemlerinden kabul edilir. Ancak en büyük sermaye doğru insan...
Başkanın İlk 100 Günü = CEO’nun İlk 90 Günü
Üst düzey yöneticilerin göreve başladığı ilk 90 gün neden önemlidir? Bu 90 günü çiçeği burnunda yöneticiler nasıl değerlendirmeli? Bu hafta sizler için “İlk 90 Gün” kitabının yazarı Michael...
Borusan’ın en büyük yatırımı: İnsan
DÜNYA’nın İK’sı programımızın bu haftaki konuğu, Borusan Mannesmann İnsan, Kurumsal Gelişim ve Sürdürülebilirlik Genel Müdür Yardımcısı Fırat Akkemik oldu. Akkemik ile şirketlerin insanı odağa alan...
Müzakerede savaşçı mı, uzlaşmacı mısınız?
Diplomaside sıklıkla savaşta kazanılıp, masada kaybedilen topraklardan bahsedilir. Müzakere, gündelik yaşamda alışverişte pazarlık yapmaktan iş dünyasına ve de devletler arası ilişkilere kadar birçok alanda hayati öneme sahip.
Nedir bu yan haklar?
Çalışan deneyiminin yüksek olabilmesi için aranan en önemli kriterler de çeşitli yan haklardan geçiyor. Sağlık sigortası, yol ve yemek parası gibi yaygın kullanılan yan haklar, artık birer yan hak olarak değerlendirilmiyor; tıpkı maaş gibi, sigorta primi gibi zaten olması gereken bir “hak” olarak değerlendiriliyor.
Pazarlama stratejiniz RED mi?
Alakalılık, kolaylık ve özgünlük kriterlerinin üçünün de bir arada olması marka başarısı için çok önemli, sadece iki kriter markanın başarısını sürdürülebilir kılamıyor.
Sodexo Entegre Hizmet Yönetimi’nden bir çalışan memnuniyeti hikâyesi
DÜNYA’nın İK’sı programımızda bu haftaki konuğum Sodexo Entegre Hizmet Yönetimi CEO’su Ahmet Zeytinoğlu oldu. Zeytinoğlu ile “Çalışan Memnuniyetini” konuştuk.
Blue Zone’larda çalışmak
Blue Zones kurumunun kurucusu Dan Buettner mavi bölge kavramını dünya üzerinde en uzun süre yaşayan toplulukların yaşadığı yerlere verdi. Nedir sırları ya da ortak özellikleri? Genleri, özel...
Çalışan deneyimi nedir?
Bu haftadan başlayarak her iki haftada bir “Ne, Nedir?” başlığı ile İnsan Kaynaklarına dair bir konuyu ele alacağız. Daha çok bu kavramlara yabancı olan iş insanlarımıza yönelik olacak “Ne, Nedir?”...
Hygge işyerinde mutluluk getirir mi?
İş yaşam dengesi, sevdiklerine ve kendisine zaman ayırmak gibi, psikolojimizi olumlu etkileyecek adımlar atılırken, iş yaşamımızda yüzümüzü hygge’ye dönüp, basit hareketlerle kendimizi daha rahat...
Aile şirketlerinde insan kaynakları
DÜNYA'nın İK'sı canlı yayınımızda bu haftaki konuğum Aydın Çıkın Gürvit Avukatlık Ortaklığı, Kurucu Ortağı Av. Serhat Aydın LL.M oldu. Aydın ile aile şirketlerinin yönetim süreçlerini ve insan...