Kısa Çalışma Ödeneği'nde sistem değişiyor: Ödeme almak için süre 5 ay kısaldı
Koronavirüs pandemisi döneminde yoğun bir şekilde kullanılan Kısa Çalışma Ödeneği'nde sistem değişiyor, yeni düzenleme yürürlüğe girdi. Milyonlarca çalışanı ilgilendiren yeni düzenlemeye göre prim ödeme şartı düşürüldü. İşte tüm detaylar...
Çalışma hayatını yakından ilgilendiren Kısa Çalışma Ödeneği ile ilgili yeni düzenleme bu hafta itibarıyla yürürlüğe girdi. Buna göre önceden Kısa Çalışma Ödeneği'nden yararlanmak için 600 gün prim ödeme şartı bulunuyordu. Bu süre 450 güne düşürüldü.